2026年1月– date –

「2週間前に退職を申し出るのは非常識だ」と上司や人事に言われ、不安になっていませんか。退職したい意思は固まっているものの、本当に法律上問題ないのか、トラブルにならないか、悩む方は少なくありません。 特に、就業規則に「1か月前」「3か月前」と...

「即日退職したいが、会社から損害賠償を請求されないか不安」 このような悩みを抱えて検索している方は少なくありません。特に退職代行の利用や突然の退職を検討している場合、法的なリスクがどこまであるのか分からず、判断に迷うケースが多く見られます...

試用期間が満了したものの、本採用にならず「このまま退職したい」と感じている人は少なくありません。一方で、「今辞めたら怒られるのではないか」「気まずくならないか」「法的に問題はないのか」と不安を抱え、判断を先延ばしにしてしまうケースも多い...

職場の雰囲気が悪いと感じながら働き続けることは、想像以上に大きなストレスになります。人間関係がぎくしゃくしている。上司の態度がきつい。社内の空気が重く、出社するだけで気が滅入る。このような状態が続くと、辞めたいと感じるのは自然な反応です...

軽貨物の業務委託ドライバーとして働き始めたものの、「思っていた仕事と違う」「このまま続けるのがつらい」と感じ、辞めたいと悩む人は少なくありません。特に業務委託という契約形態は、働き方の自由度がある一方で、収入や責任をすべて個人が背負う構...

管理職として働く中で、「自分は向いてない」「もう辞めたい」と感じている人は少なくありません。実際、厚生労働省の調査では、管理職の約4割が強いストレスを抱えており、部下のマネジメント、売上や責任の重圧、人間関係の板挟みなど、管理職特有の悩み...

面接で説明された仕事内容と、実際に入社してからの仕事が違い、「もう辞めたい」と感じている人は少なくありません。本記事では、仕事内容が違うと感じたときに、弁護士が労働基準法・民法を踏まえて、すぐ辞められるケースと正しい対応方法を解説します...