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適応障害やうつ病で休職を繰り返す人が多い理由

歯科医院・クリニックで働く歯科衛生士の中で仕事を辞めたいと悩んでいる人に向けて、即辞めるべき人の特徴や退職のタイミング、明日から出勤しない退職方法を紹介します。 辞めたいと感じる歯科衛生士が退職・転職を考える理由 歯科衛生士の資格を持つ人...

美容師は人手不足や予約済みのお客様、担当客の引き継ぎなどを理由に、退職のタイミングを決めにくい職種です。店長やオーナーに退職を伝えても、「予約が入っている」「後任がいない」と引き止められることもあります。 このような場合でも、美容師は退職...

会社に入社したばかりでも、面接時とのギャップから「辞めたいけど上司に切り出せない」と考えている人も多くいます。ここでは辞めるべき人と退職届を出す勇気がない場合の対処法を紹介します。 入社したばかりで辞めたい人の理由や背景 入社したばかりで...

会社が従業員のミスに対して罰金の支払いを命じてくるケースがあります。今回は職場に蔓延る罰金制度の違法性とスムーズな退職や問題解決方法を紹介します。 会社の職場にある遅刻等のペナルティによる罰金制度 零細中小といった企業の中には、職場の独自...

運送会社で業務中に事故を起こした場合、会社からトラックの修理代や事故による損害を「自腹で払ってほしい」と請求されることがあります。しかし、事故を起こしたドライバーだからという理由だけで、発生した損害をすべて自己負担しなければならないとは...

近年は非正規雇用の人口が増加基調にあり、嘱託社員も増えています。ここでは嘱託社員を辞めたい人に向けて、契約期間中に途中退職する方法や相談先を詳しく紹介します。 業務委託の契約解除について、より詳しく知りたい方はこちらもチェック https://tai...

病院やクリニックの医師が退職を希望する際、トラブルにより辞められないケースが存在します。ここでは退職希望の医師が安心して転職できるよう、トラブルのない退職方法を紹介します。 病院の医師が退職できない理由と背景 病院の医師が退職できない理由...

損害賠償請求など、会社から訴えられた従業員（社員）はどのように対処すればいいのでしょうか。ここでは会社から訴えられる、脅された場合の対処法と相談先を紹介します。 従業員が会社から訴えられるケース：就業規則の違反による解雇 会社が従業員を訴...

会社や上司から「弁護士を立てる」と言われるケースとは？